Watumishi wa umma wengi hawajielewi

Watumishi wa umma wengi hawajielewi

Uncle Jei Jei

JF-Expert Member
Joined
Jan 7, 2011
Posts
1,683
Reaction score
2,158
Ukimsikiliza vizuri katika hotuba zake Mh. Rais ni "Kama" ana nia njema ya kutaka kujenga taifa la kistaarabu ambalo limestaarabika, lenye kuheshimiana, kujali na kuthamini utu wa mtu.

Rais anaposema watumishi wa umma wasukumwe na dhamira zao kufuata ethics anatakiwa ajue viongozi huandaliwa. Hivyo badala ya kuongea anatakiwa atende!

Rais anatakiwa aweke mkakati wa kuhakikisha viongozi na watumishi wa umma wanapata hizo refresher course na ahakikishe kweli zinawasaidia

Bahati mbaya iliyopo hata refresher course zilizopo au mafunzo kazini kwa baadhi ya watumishi wa umma hazina matokeo mazuri kwasababu ya utaratibu uliopo.

Utaratibu wa kulipa posho watumishi wa umma/ viongozi wanaopata mafunzo ya kuongeza ujuzi wao binafsi ili kuleta tija katika kazi zao ambayo ni sifa nzuri sijui ulikopwa wapi.

Watumishi wa umma/ viongozi wanapohudhuria mafunzo fulani wanalipwa allowance.

Hii huongeza gharama kwa serikali ndiomaana ziko chache na hata zilizopo zinakuja kwa kuwalenga watu walewale kwa sababu ya maslahi kiasi kwamba hata wakirudi kwenye vituo vyao vya kazi wanapata ugumu kuwafundisha wengine kwasababu ya kutokuwa na utayari

Jambo lingine ni umakini mdogo wa hawa wanapohudhuria hizo training. Si ajabu asizingatie mafunzo badala yake anasubiri siku ziishe apewe posho yake.

Binafsi sioni sababu ya wanapohudhuria mafunzo kazini kulipwa posho badala yake wanaweza hata kujigharamikia baadhi ya gharama kwasababu wakishapata ujunzi unabaki kuwa wao binafsi!

Huu utamaduni Kuna wakati unawaletea usumbufu hizi taasisi au NGOs za nje. Unakuta wakiita watu kwa ajili ya kutoa elimu ya jambo fulani kinachouliziwa kwanza huwa ni posho kuliko hata umuhimu wa kinachoenda kuelezewa.

Huu utamaduni hauna budi kurudi ulikotoka ili tupige hatua! Nchi masikini Kama yetu inahitaji watu kupeana elimu na ujuzi zaidi wa kuboresha utendaji kazi kuliko kulipana posho za kupata ujuzi

Hivyo basi, kuliko Mh. Rais kusema watumishi wa umma hawajielewi badala yake wanasubiri kufokewa ndio wawajibike anatakiwa aone haja ya kulibadilisha hili.

Ki ukweli mtu anayesubiri kufokewa ndio atende vizuri huyu hajielewi. Hii mentality inatakiwa ibadilishwe na wakuibadilisha si mwingine ni yeye.

Kiongozi wa familia ndio mbeba maono ya familia hali kadhalika kwa kiongozi wa nchi.

Yeye ndio anatakiwa aweke dira ya Taifa na watu wake. Akiliweza hili Taifa litapiga hatua ndani ya muda mfupi kwani sababu ya nchi yetu kusua sua ni kukosekana kwa viongozi wenye commitment!

Hizi refresher course anazoongelea zinaouwezo wa kuchochoe viongozi/watumishi wa umma kuwa committed na wakafanya kazi vizuri kwa kuzingatia ethics za Taaluma zao pasipo kufokewa fokewa kana kwamba bado tuko enzi za utumwa!

Kustaarabika ni pamoja na kutimiza wajibu uliopewa pasipo kushurutishwa.
 
Ukimsikiliza vizuri katika hotuba zake Mh. Rais ni "Kama" ana nia njema ya kutaka kujenga taifa la kistaarabu ambalo limestaarabika, lenye kuheshimiana, kujali na kuthamini utu wa mtu...
Analysis ya ajabu kabisa, juzi nimeenda training nimejifunza mambo mengi sana yenye faida kwa kazi na posho nimelipwa na imagine ningetakiwa kutumia hela yangu kwenda Nairobi eti sababu napata elimu hujui kama training ni wajibu wa mwajiri kumtrain vizuri mfanyakazi ili ku improve kwenye gaps lakini kuongeza uwezo wa mfanyakazi kufanya kwa ufanisi zaidi kazini! wazo lako naona halina mashiko kabisa na usiwe una generalize mambo kijumlajumla tu hata hivyo wafanyakazi wa serikali unajua mishahara yao? au unajiandikia tu
 
Analysis ya ajabu kabisa, juzi nimeenda training nimejifunza mambo mengi sana yenye faida kwa kazi na posho nimelipwa na imagine ningetakiwa kutumia hela yangu kwenda Nairobi eti sababu napata elimu hujui kama training ni wajibu wa mwajiri kumtrain vizuri mfanyakazi ili ku improve kwenye gaps lakini kuongeza uwezo wa mfanyakazi kufanya kwa ufanisi zaidi kazini! wazo lako naona halina mashiko kabisa na usiwe una generalize mambo kijumlajumla tu hata hivyo wafanyakazi wa serikali unajua mishahara yao? au unajiandikia tu
Huu unaouita wajibu wa serikali/ mwajiri ni sahihi kabisa kukuendeleza lakini sio lazima akupe ujuzi na kukulipa posho! Kwani akikuendeleza kwa kukupa ujuzi pekee hautoshi!?

Hoja yangu "uliyoiita ya ajabu" iko hapo
 
Nadhani wahusika watalifanyia kzai
Wala hawawezi kufanyia kazi mawazo ambayo ni mepesi namna hii, waache kutrain watu waongeze ujuzi eti kisa posho, huyu jamaa mtoa haja anapaswa apime vizuri cost benefit analysis aje na utafiti wa kina kujenga na kutetea hoja yake esle binafsi naona kaandika majungu na wivu tu.Bila training utapataje watu wenye uweledi makazini?
 
Wala hawawezi kufanyia kazi mawazo ambayo ni mepesi namna hii, waache kutrain watu waongeze ujuzi eti kisa posho, huyu jamaa mtoa haja anapaswa apime vizuri cost benefit analysis aje na utafiti wa kina kujenga na kutetea hoja yake esle binafsi naona kaandika majungu na wivu tu.Bila training utapataje watu wenye uweledi makazini?
Hakuna niliposema training ziondolewe soma vizuri. Hoja yangu imejikita kwenye kutoa ujuzi / training bila kujali kulipana posho. Ukiendelezwa na mwajiri wako kwa kupewa ujuzi tayari ni posho tosha kwako
 
Huu unaouita wajibu wa serikali/ mwajiri ni sahihi kabisa kukuendeleza lakini sio lazima akupe ujuzi na kukulipa posho! Kwani akikuendeleza kwa kukupa ujuzi pekee hautoshi!?

Hoja yangu "uliyoiita ya ajabu" iko hapo
Huo ndiyo utaratibu huwezi mtoa mtu eneo lake la kazi say Dar unampeleka Mwanza lazima umpe posho hizo ni stahiki zake na hata training ni haki yake ili kuimprove output yake.

Sioni hoja yako ya kupinga posho frankly speaking naona ni mawazo ya ajabu na sijui nyuma yake unafikili kitu gani na hata hivyo posho zenyewe huwa ni pesa kidogo sana na ndiyo maana sekta ya umma inashindwa hata ku attract competent people na wengi wanakimbilia private sector ambako wanalipwa posho nzuri hizo unazopigia kelele.
 
Huo ndiyo utaratibu huwezi mtoa mtu eneo lake la kazi say Dar unampeleka Mwanza lazima umpe posho hizo ni stahiki zake na hata training ni haki yake ili kuimprove output yake. sioni hoja yako ya kupinga posho frankly speaking naona ni mawazo ya ajabu na sijui nyuma yake unafikili kitu gani na hata hivyo posho zenyewe huwa ni pesa kidogo sana na ndiyo maana sekta ya umma inashindwa hata ku attract competent people na wengi wanakimbilia private sector ambako wanalipwa posho nzuri hizo unazopigia kelele.
Utaratibu huu uliwekwa na watu na watu hao hao wana uwezo wa kuundoa bila kikwazo chochote. Ni swala la kuweka kipengere kwenye mkataba wako kinachoonesha kuwa;

"nafasi husika itamuhitaji mwajiriwa kuhudhuria mafunzo kazini kila baada ya muda fulani na ni lazima mwajiriwa ashiriki. Wajibu wa mwajiri utakuwa kufanikisha mafunzo hayo tu mshiriki hatalipwa posho".

Tuone Kama watu wataacha kazi
 
Ukimsikiliza vizuri katika hotuba zake Mh. Rais ni "Kama" ana nia njema ya kutaka kujenga taifa la kistaarabu ambalo limestaarabika, lenye kuheshimiana, kujali na kuthamini utu wa mtu...
Anazingua sana huyu mbibj.

#MaendeleoHayanaChama
 
Ukimsikiliza vizuri katika hotuba zake Mh. Rais ni "Kama" ana nia njema ya kutaka kujenga taifa la kistaarabu ambalo limestaarabika, lenye kuheshimiana, kujali na kuthamini utu wa mtu...
Rais ndie mtumishi wa umma nambari moja.

Iko hivi namba moja akiwa hajielewi wa chini yake wanakuwa na hali mbaya zaidi.
 
Ikifika hatua mtumishi wa umma akajua utumishi wa umma si garantii akibolonga anatimuliwa na kuadhibiwa ; mbona nidhamu itarudi tu bila "fimbo"!
Mbona kisheria iko hiyvo? Ukiboronga imelala. Ila ndio hivyo sheria hazitiliwi mkazo
 
Hakuna niliposema training ziondolewe soma vizuri. Hoja yangu imejikita kwenye kutoa ujuzi / training bila kujali kulipana posho. Ukiendelezwa na mwajiri wako kwa kupewa ujuzi tayari ni posho tosha kwako
Kwa mshahara huu huu mbuzi na usio kutana mwisho wa mwezi, bado unataka watumishi wajigharamie safari za mafunzo!

Mimi nadhani wangeanza viongozi wa juu kwanza mfano wabunge, mawaziri, makatibu wakuu, wakuu wa idara, wakurugenzi wamashirika na taasisi za serikali kuonesha uzalendo kwa kujibana (kupunguza matumizi yao ya kila siku), kabla ya kuhamia kwa watumishi wote.
 
Analysis ya ajabu kabisa, juzi nimeenda training nimejifunza mambo mengi sana yenye faida kwa kazi na posho nimelipwa na imagine ningetakiwa kutumia hela yangu kwenda Nairobi eti sababu napata elimu hujui kama training ni wajibu wa mwajiri kumtrain vizuri mfanyakazi ili ku improve kwenye gaps lakini kuongeza uwezo wa mfanyakazi kufanya kwa ufanisi zaidi kazini! wazo lako naona halina mashiko kabisa na usiwe una generalize mambo kijumlajumla tu hata hivyo wafanyakazi wa serikali unajua mishahara yao? au unajiandikia tu
Hivi huko training mkienda huwa mnapewa mafunzo ya kifisadi kwa mali za umma na rushwa au?
Na kama hampewi hayo mafunzo huwa mnajifunzia wapi na kwa nini mnaenda kinyume na semina zenu?

Nasema hivyo kwa kuwa wafanyakazi wengi ni.wezi na mafisadi pamoja na kupewa hizo semina.
 
Back
Top Bottom